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【特別公告】 一、本所律師團隊長期以來皆受新北市勞工局及台北市勞動局合作邀請,每月固定提供「勞動法令」義務諮詢服務。自107年度起,將於每月月初公布本所律師義務諮詢時段,請鎖定粉絲團與本所網站之「最新消息」專區,誠摯邀請勞工朋友多多利用。 二、113年6月,本所的義務律師諮詢時段如附表:

113-06-03

宇恒勞動法知識分享列車已於113/5/10再度出發!本次列車行程由「新竹市勞工處」發起,邀集新竹市轄內(含科學園區)之事業單位參與「113年度協助職災勞工重返職場推廣宣導會-職災法律權益」旅程。負責導覽的是本所陳建同律師,沿途分享解說「職災認定的兩大判斷要件」、「上下班通勤職災認定四知」、「工資補償」、「抵充」、「復工評估配合及轉換輕便工作履約義務」、「由實務判決解析連動性」等重點規定與法院實務見解。在建同律師專業而風趣的導覽下,乘客無不滿載而歸。

113-05-23

【特別公告】 一、本所律師團隊長期以來皆受新北市勞工局及台北市勞動局合作邀請,每月固定提供「勞動法令」義務諮詢服務。自107年度起,將於每月月初公布本所律師義務諮詢時段,請鎖定粉絲團與本所網站之「最新消息」專區,誠摯邀請勞工朋友多多利用。 二、113年5月,本所的義務律師諮詢時段如附表:

113-05-03

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宇恒週報Weekly

雇主修訂工作規則愛注意!─淺談工作規則不利益變更

113-05-31第302期全文瀏覽

性別平等工作法第13條第2項─公司該怎麼做才算「採行避免申訴人受性騷擾情形再度發生之措施」?

113-05-02第301期全文瀏覽

新修性別平等工作法雇主知悉性騷擾後應盡義務之提醒

113-03-30第300期全文瀏覽

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